Achas que sabes o que trava a tua equipa, organização? Talvez não seja o que pensas. Duas pessoas com o mesmo talento, em contextos diferentes, desenvolvem-se de forma completamente diferente. Não é falta de mérito. É o contexto – a cultura, a liderança, as práticas do dia a dia, que decide, todos os dias, o que é seguro tentar, o que é permitido dizer e o que vale a pena arriscar.
A AD Inspire desenvolveu uma metodologia própria — Arquitetura de Contextos de Crescimento Humano, onde aplica os princípios do desenvolvimento e potencial humano à realidade concreta das organizações — ligando o crescimento individual aos resultados da organização.
O resultado é um Mapa dos Contextos, um retrato claro de onde a tua organização está hoje, onde estão as fragilidades mais urgentes, e um plano de ação concreto. Porque o potencial já existe nas pessoas. O que falta, muitas vezes, é o contexto certo para ele florescer.
Para assinalar os seus 3 anos, a AD Inspire vai oferecer um Diagnósticos de Contextos de Crescimento Humano a 3 empresas. Uma oportunidade para perceber melhor o que está a acontecer dentro da tua organização e identificar os contextos que podem estar a potenciar — ou a travar — o crescimento das pessoas e os resultados da equipa.
Para a tua organização ser uma das três vencedoras, basta preencheres o questionário abaixo. Boa sorte!